.png)
글로벌 오디오 콘텐츠 플랫폼, Spoon과 함께하실
AI Product Manager를 지금 찾고 있어요
Spoon 서비스는요,
- 누구나 목소리로 콘텐츠를 만들고, 팬과 실시간으로 소통할 수 있는 글로벌 오디오 콘텐츠 플랫폼이에요.
- 한국·일본·대만 등 글로벌 시장에서 서비스 중이며 MAU 100만 명 이상으로 성장하고 있습니다.
Podnovel 은요,
- Spoon에서 새롭게 만들어가고 있는 AI 오디오 소설 서비스입니다.
- 아직 정답이 없는 초기 단계의 서비스로 빠르게 가설을 검증하며 제품의 방향을 만들어가고 있습니다.🚀
💼 [주요 업무 - 주로 이런 업무를 수행해요]
스푼의 신사업인 AI 오디오 소설 ‘팟노블’을 중심으로 스푼 제품 전반의 전략과 성장을 함께 리딩하는 PM 포지션입니다. 단순 운영 PM이 아니라 신규 서비스의 PMF를 탐색하고 실험 기반으로 제품 성장을 만들어갈 Product Manager를 찾고 있습니다.
- 신규 도메인 전담 및 확장
- 팟노블 서비스 로드맵 설계: AI 오디오 소설 서비스인 '팟노블'의 초기 시장 안착부터 확장까지의 제품 생애 주기를 총괄합니다.
- 수익 모델 및 콘텐츠 경험 최적화: 팟노블만의 과금 구조(BM)를 설계하고 창작자와 청취자가 콘텐츠를 원활하게 생산·소비할 수 있는 핵심 유저 저니(User Journey)를 구축합니다.
- 실험 모더레이터: 제품 기능뿐만 아니라 콘텐츠, 마케팅 등 각 부문에서 진행되는 실험이 데이터에 기반하여 객관적이고 빠르게 실행되도록 우선순위를 조율하고 중재합니다.
- 스푼 전사 제품 전략 수립 및 실행
- 제품 전략 및 문제 정의: 스푼 전체 제품 전략과 로드맵을 수립하며 사용자 경험과 비즈니스 관점에서 서비스가 직면한 핵심 문제를 정의하고 해결책을 제시합니다.
- 지표 기반 성장 주도: 매출, 리텐션 등 전사 핵심 지표를 관리하며 VOC와 정량적 데이터를 심층 분석하여 제품 개선 과제를 도출하고 실행합니다.
- 서비스 운영 및 안정성 관리: 제품이 안정적으로 운영될 수 있도록 주요 이슈를 관리하며 보안 심사, 정책 변경, 데이터 구조 고도화 등 기술적/정책적 과제를 조율합니다.
📌 [자격 요건 - 이런 분과 함께하고 싶어요]
- 5년 이상 모바일/웹 서비스 PM 경험 또는 이에 준하는 역량을 보유한 분
- 초기 가설 수립 및 MVP 설계를 통해 제품을 출시해본 경험이 있는 분
- 출시 이후 데이터 기반으로 가설을 수립하고 개선을 통해 제품을 확장(스케일)해본 경험이 있는 분
- 유료 결제/구독 모델 등 수익화 구조를 운영하고 퍼널 전환을 개선해본 경험이 있는 분
- 제품 실행을 매출, 전환율, 리텐션, LTV 등 핵심 사업 지표와 연결해본 경험이 있는 분
- 다양한 직군(개발, 디자인, 마케팅, 콘텐츠 등)과 협업하며 프로젝트를 리딩한 경험이 있는 분
- 특정 도메인에 한정되지 않고 제품 전반을 함께 고민할 수 있는 분
➕ [우대 사항 - 이런 분은 더욱 반가워요]
- 오디오 또는 콘텐츠 플랫폼 경험
- 콘텐츠 비즈니스 모델 설계 경험
- 생성형 AI 등 다양한 AI 도구를 활용해 문제 해결 및 업무 효율을 높여본 경험
- 글로벌 서비스 경험
- 일본어 커뮤니케이션 능력
📑 [제출 서류 - 지원자님을 알기 위해서는 다음 서류가 필요해요]
- 이력서 (필수 제출)
- 담당한 업무의 "문제 인식 및 정의 - 가설 수립 - 실행 및 검증 - 데이터 기반 결과 확인"의 요소들을
명확히 정의해 주세요.
- 경력 나열이 아닌, 제품 문제점을 정의하고 실행하신 경험을 상세히 작성해 주세요.
- 실행 결과에 대한 레슨런 기반으로 다음 실행을 어떻게 이어나갔는지 작성해 주세요.
- 담당한 프로젝트의 결과가 비즈니스 목표와 얼마나 잘 연결이 되었는지 작성해 주세요.
- 이력서 외 추가로 공유하고 싶은 자료가 있다면 함께 제출하셔도 무방합니다.
🎯 [채용 전형 - 다음 과정을 거쳐 스푼랩스에 합류하게 돼요]
서류 전형 > 1차 직무 인터뷰 전형 > 2차 컬처핏 & 3차 경영진 인터뷰 전형 > 레퍼런스 체크 전형 >
처우 협의 > 최종 합격 및 입사
- 1차 직무 인터뷰 전형
Spoon PM, PD와의 직무 인터뷰를 진행합니다.
대면으로 진행되며, 예상 소요 시간은 약 1시간 30분입니다.
- 2차 컬처핏 인터뷰 전형
스푼랩스 Development 그룹 리드 및 인사 담당자와의 컬처핏 인터뷰를 진행합니다.
대면으로 진행되며, 예상 소요 시간은 약 1시간 30분입니다.
2차 인터뷰가 끝나고 잠깐 휴식을 하신 이후, 3차 인터뷰가 바로 진행됩니다. (2, 3차 인터뷰는 하루에 연이어 진행됩니다.)
- 3차 경영진 인터뷰 전형
Spoon 사업부 리드와 경영진 인터뷰를 진행합니다.
대면으로 진행되며, 예상 소요 시간은 약 1시간입니다.
- 레퍼런스 체크 전형 > 처우 협의 > 최종 합격 및 입사
- 상황에 따라 채용 절차가 생략 혹은 추가될 수 있습니다. (과제 전형/코딩 테스트/커피챗/추가 인터뷰 등)
- 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
- 스푼랩스 취업규칙 제10조(채용결격)에 따라 결격사유에 해당하는 자는 채용이 취소될 수 있습니다.
🧑🤝🧑 [Spoon PM 팀을 소개합니다]
PM 팀은 단순히 기능을 기획하는 역할에 머무르지 않습니다. 비즈니스 목표를 제품으로 연결하고, 유저의 경험이 실제로 작동하도록 기획부터 협업, 실행, 그리고 개선까지 전 과정에 깊이 관여합니다.
우리는 ‘무엇(What)’과 ‘왜(Why)’를 고민하고, ‘언제(When)’와 ‘어떻게(How)’를 정리하여 팀과 함께 목적 있는 실행을 만들어 갑니다.
Spoon PM 팀은 이런 문화로 일해요!
- 신규 서비스 기획부터 출시, 운영, 개선까지 직접 관여하며, 제품을 처음부터 끝까지 리딩하는 경험을 할 수 있습니다.
- 개발, 디자인, 사업, 운영 등 여러 팀과의 협업을 통해 유저 중심의 제품을 함께 만들어갑니다.
🧩 우리가 함께 풀어갈 문제들
- DJ와 팬이 오랫동안 연결될 수 있도록, 콘텐츠 소비부터 재방문까지의 여정을 유기적으로 설계하고 있습니다.
- DJ가 콘텐츠를 만들고 활동을 이어갈 수 있도록 동기를 부여하는 구조와 경험을 만들어갑니다.
- 단기 성과뿐 아니라, 유저 생애 가치를 높이기 위한 제품 전략과 실험을 이어가고 있습니다.
👀 [스푼랩스는 어떻게 일하나요? 여기에 답이 있어요]
Work Hard. Win Together.
밤낮을 넘어 치열히, 원팀으로 끝까지.
완벽보다 속도, 고민보다 실행.
스푼랩스는 빠르게 시도하고, 실패는 안고 다시 달립니다.
결국 답에 닿을 때까지 몰입합니다.
밤낮을 넘는 긴 몰입의 시간,
끝없는 시도와 수정으로 답에 다가섭니다.
속도는 빠르고, 기준은 높고, 불확실성은 큽니다.
누군가에게 이곳은 버거울 수 있지만,
우리는 그 안에서 치열하게 성장하며 한 걸음 더 나아갑니다.
더 멀리 나아가기 위해
앞서가되 독주하지 않고,
함께할 때 더 단단하기에
서로를 믿고 배우며, 겸손하게 성장합니다.
우리는 '편한 일'을 약속하지 않습니다. '압도적 성장'을 약속합니다.
단순한 일이 아닌, 내 인생과 세상을 바꾸는 전력 질주의 무대.
몰입과 끈기로 성장할 준비가 된 사람을 환영합니다.
🌱 [몰입하고, 성장할 수 있도록 이런 제도가 준비되어 있어요]
[성장을 위한 제도] 끊임없이 도전하고 더 나은 결과를 만들어내는 구성원을 위해
- 월 10만원 한도의 자기계발비 지원
- 월 20만원 한도의 일본어, 영어, 한국어 외국어 학습비 지원
- AWS re:Invent, Digital Marketing Summit, MAU Conference 등 업무 관련 국내외 교육 및 세미나 참석 지원
- 우리 같이 공부해요! 사내 스터디 모임 지원
- 사내 도서관 운영 및 신청 도서 구매
- 입사자와 추천자 모두 후한 보상을! 사내 직원 추천 제도
우리는 빠르게 배우고, 더 나은 방향으로 스스로 성장하는 사람들이 함께 모인 팀입니다.
[일하는 방식] 몰입과 실행의 밀도를 높이기 위해
- 해외 법인에서 근무하는 오피스 익스체인지 프로그램
- 창의적 몰입을 위한 워케이션 프로그램
- 오전 8시~10시 사이 자유롭게 출근하는 자율출근제
- 열심히 일하고 안전하게 퇴근해야죠. 야근 식비 및 택시비 지원
- 월요일은 4시간의 몰입을! 더욱 집중해서 몰입하는 주 4.5일제
우리는 더 깊이, 함께 몰입할 수 있는 환경을 선택합니다.
[함께하는 팀을 위한 환경] 치열하게 일한 만큼, 서로를 챙기기 위해
- 든든히 드세요. 아침 식사 제공 및 점심 식비 지원
- 함께해 주셔서 감사해요! 근속 기간별 리프레시 휴가 및 휴가비 지원
- 에너지는 항상 충전되어야 하니까. 무제한 카페테리아 운영
- 생일을 진심으로 축하합니다. 생일자를 위한 반반차 휴가
- 개개인의 일상에도 진심을 담아, 경조 휴가 및 경조비 지원
- 개인 근무 일정에 맞게 알아서 사용하는 휴가/반반차 제도
- 무엇보다 건강이 우선이죠. 연 1회 종합건강검진 제공
- 강남역 역세권의 깔끔하고 세련된 사무실
- 힘들 땐 잠시 쉬어요. 고급 안마의자, 게임기, 다트, 탁구대 구비
치열하게 일한 만큼, 재충전도 중요하니까. 우리는 일하는 순간뿐 아니라, 그 사이사이도 함께 고민합니다.
채용에 대해 궁금한 점이 있다면? 아래 메일로 문의 주세요!
스푼랩스 채용: [email protected]
주식회사 스푼랩스는 채용 ATS 그리팅의 개인정보 처리방침에 따라 개인정보를 수집 및 이용하고 있습니다.
글로벌 오디오 콘텐츠 플랫폼, Spoon과 함께하실
AI Product Manager를 지금 찾고 있어요
Spoon 서비스는요,
- 누구나 목소리로 콘텐츠를 만들고, 팬과 실시간으로 소통할 수 있는 글로벌 오디오 콘텐츠 플랫폼이에요.
- 한국·일본·대만 등 글로벌 시장에서 서비스 중이며 MAU 100만 명 이상으로 성장하고 있습니다.
Podnovel 은요,
- Spoon에서 새롭게 만들어가고 있는 AI 오디오 소설 서비스입니다.
- 아직 정답이 없는 초기 단계의 서비스로 빠르게 가설을 검증하며 제품의 방향을 만들어가고 있습니다.🚀
💼 [주요 업무 - 주로 이런 업무를 수행해요]
스푼의 신사업인 AI 오디오 소설 ‘팟노블’을 중심으로 스푼 제품 전반의 전략과 성장을 함께 리딩하는 PM 포지션입니다. 단순 운영 PM이 아니라 신규 서비스의 PMF를 탐색하고 실험 기반으로 제품 성장을 만들어갈 Product Manager를 찾고 있습니다.
- 신규 도메인 전담 및 확장
- 팟노블 서비스 로드맵 설계: AI 오디오 소설 서비스인 '팟노블'의 초기 시장 안착부터 확장까지의 제품 생애 주기를 총괄합니다.
- 수익 모델 및 콘텐츠 경험 최적화: 팟노블만의 과금 구조(BM)를 설계하고 창작자와 청취자가 콘텐츠를 원활하게 생산·소비할 수 있는 핵심 유저 저니(User Journey)를 구축합니다.
- 실험 모더레이터: 제품 기능뿐만 아니라 콘텐츠, 마케팅 등 각 부문에서 진행되는 실험이 데이터에 기반하여 객관적이고 빠르게 실행되도록 우선순위를 조율하고 중재합니다.
- 스푼 전사 제품 전략 수립 및 실행
- 제품 전략 및 문제 정의: 스푼 전체 제품 전략과 로드맵을 수립하며 사용자 경험과 비즈니스 관점에서 서비스가 직면한 핵심 문제를 정의하고 해결책을 제시합니다.
- 지표 기반 성장 주도: 매출, 리텐션 등 전사 핵심 지표를 관리하며 VOC와 정량적 데이터를 심층 분석하여 제품 개선 과제를 도출하고 실행합니다.
- 서비스 운영 및 안정성 관리: 제품이 안정적으로 운영될 수 있도록 주요 이슈를 관리하며 보안 심사, 정책 변경, 데이터 구조 고도화 등 기술적/정책적 과제를 조율합니다.
📌 [자격 요건 - 이런 분과 함께하고 싶어요]
- 5년 이상 모바일/웹 서비스 PM 경험 또는 이에 준하는 역량을 보유한 분
- 초기 가설 수립 및 MVP 설계를 통해 제품을 출시해본 경험이 있는 분
- 출시 이후 데이터 기반으로 가설을 수립하고 개선을 통해 제품을 확장(스케일)해본 경험이 있는 분
- 유료 결제/구독 모델 등 수익화 구조를 운영하고 퍼널 전환을 개선해본 경험이 있는 분
- 제품 실행을 매출, 전환율, 리텐션, LTV 등 핵심 사업 지표와 연결해본 경험이 있는 분
- 다양한 직군(개발, 디자인, 마케팅, 콘텐츠 등)과 협업하며 프로젝트를 리딩한 경험이 있는 분
- 특정 도메인에 한정되지 않고 제품 전반을 함께 고민할 수 있는 분
➕ [우대 사항 - 이런 분은 더욱 반가워요]
- 오디오 또는 콘텐츠 플랫폼 경험
- 콘텐츠 비즈니스 모델 설계 경험
- 생성형 AI 등 다양한 AI 도구를 활용해 문제 해결 및 업무 효율을 높여본 경험
- 글로벌 서비스 경험
- 일본어 커뮤니케이션 능력
📑 [제출 서류 - 지원자님을 알기 위해서는 다음 서류가 필요해요]
- 이력서 (필수 제출)
- 담당한 업무의 "문제 인식 및 정의 - 가설 수립 - 실행 및 검증 - 데이터 기반 결과 확인"의 요소들을
명확히 정의해 주세요.
- 경력 나열이 아닌, 제품 문제점을 정의하고 실행하신 경험을 상세히 작성해 주세요.
- 실행 결과에 대한 레슨런 기반으로 다음 실행을 어떻게 이어나갔는지 작성해 주세요.
- 담당한 프로젝트의 결과가 비즈니스 목표와 얼마나 잘 연결이 되었는지 작성해 주세요.
- 이력서 외 추가로 공유하고 싶은 자료가 있다면 함께 제출하셔도 무방합니다.
🎯 [채용 전형 - 다음 과정을 거쳐 스푼랩스에 합류하게 돼요]
서류 전형 > 1차 직무 인터뷰 전형 > 2차 컬처핏 & 3차 경영진 인터뷰 전형 > 레퍼런스 체크 전형 >
처우 협의 > 최종 합격 및 입사
- 1차 직무 인터뷰 전형
Spoon PM, PD와의 직무 인터뷰를 진행합니다.
대면으로 진행되며, 예상 소요 시간은 약 1시간 30분입니다.
- 2차 컬처핏 인터뷰 전형
스푼랩스 Development 그룹 리드 및 인사 담당자와의 컬처핏 인터뷰를 진행합니다.
대면으로 진행되며, 예상 소요 시간은 약 1시간 30분입니다.
2차 인터뷰가 끝나고 잠깐 휴식을 하신 이후, 3차 인터뷰가 바로 진행됩니다. (2, 3차 인터뷰는 하루에 연이어 진행됩니다.)
- 3차 경영진 인터뷰 전형
Spoon 사업부 리드와 경영진 인터뷰를 진행합니다.
대면으로 진행되며, 예상 소요 시간은 약 1시간입니다.
- 레퍼런스 체크 전형 > 처우 협의 > 최종 합격 및 입사
- 상황에 따라 채용 절차가 생략 혹은 추가될 수 있습니다. (과제 전형/코딩 테스트/커피챗/추가 인터뷰 등)
- 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
- 스푼랩스 취업규칙 제10조(채용결격)에 따라 결격사유에 해당하는 자는 채용이 취소될 수 있습니다.
🧑🤝🧑 [Spoon PM 팀을 소개합니다]
PM 팀은 단순히 기능을 기획하는 역할에 머무르지 않습니다. 비즈니스 목표를 제품으로 연결하고, 유저의 경험이 실제로 작동하도록 기획부터 협업, 실행, 그리고 개선까지 전 과정에 깊이 관여합니다.
우리는 ‘무엇(What)’과 ‘왜(Why)’를 고민하고, ‘언제(When)’와 ‘어떻게(How)’를 정리하여 팀과 함께 목적 있는 실행을 만들어 갑니다.
Spoon PM 팀은 이런 문화로 일해요!
- 신규 서비스 기획부터 출시, 운영, 개선까지 직접 관여하며, 제품을 처음부터 끝까지 리딩하는 경험을 할 수 있습니다.
- 개발, 디자인, 사업, 운영 등 여러 팀과의 협업을 통해 유저 중심의 제품을 함께 만들어갑니다.
🧩 우리가 함께 풀어갈 문제들
- DJ와 팬이 오랫동안 연결될 수 있도록, 콘텐츠 소비부터 재방문까지의 여정을 유기적으로 설계하고 있습니다.
- DJ가 콘텐츠를 만들고 활동을 이어갈 수 있도록 동기를 부여하는 구조와 경험을 만들어갑니다.
- 단기 성과뿐 아니라, 유저 생애 가치를 높이기 위한 제품 전략과 실험을 이어가고 있습니다.
👀 [스푼랩스는 어떻게 일하나요? 여기에 답이 있어요]
Work Hard. Win Together.
밤낮을 넘어 치열히, 원팀으로 끝까지.
완벽보다 속도, 고민보다 실행.
스푼랩스는 빠르게 시도하고, 실패는 안고 다시 달립니다.
결국 답에 닿을 때까지 몰입합니다.
밤낮을 넘는 긴 몰입의 시간,
끝없는 시도와 수정으로 답에 다가섭니다.
속도는 빠르고, 기준은 높고, 불확실성은 큽니다.
누군가에게 이곳은 버거울 수 있지만,
우리는 그 안에서 치열하게 성장하며 한 걸음 더 나아갑니다.
더 멀리 나아가기 위해
앞서가되 독주하지 않고,
함께할 때 더 단단하기에
서로를 믿고 배우며, 겸손하게 성장합니다.
우리는 '편한 일'을 약속하지 않습니다. '압도적 성장'을 약속합니다.
단순한 일이 아닌, 내 인생과 세상을 바꾸는 전력 질주의 무대.
몰입과 끈기로 성장할 준비가 된 사람을 환영합니다.
🌱 [몰입하고, 성장할 수 있도록 이런 제도가 준비되어 있어요]
[성장을 위한 제도] 끊임없이 도전하고 더 나은 결과를 만들어내는 구성원을 위해
- 월 10만원 한도의 자기계발비 지원
- 월 20만원 한도의 일본어, 영어, 한국어 외국어 학습비 지원
- AWS re:Invent, Digital Marketing Summit, MAU Conference 등 업무 관련 국내외 교육 및 세미나 참석 지원
- 우리 같이 공부해요! 사내 스터디 모임 지원
- 사내 도서관 운영 및 신청 도서 구매
- 입사자와 추천자 모두 후한 보상을! 사내 직원 추천 제도
우리는 빠르게 배우고, 더 나은 방향으로 스스로 성장하는 사람들이 함께 모인 팀입니다.
[일하는 방식] 몰입과 실행의 밀도를 높이기 위해
- 해외 법인에서 근무하는 오피스 익스체인지 프로그램
- 창의적 몰입을 위한 워케이션 프로그램
- 오전 8시~10시 사이 자유롭게 출근하는 자율출근제
- 열심히 일하고 안전하게 퇴근해야죠. 야근 식비 및 택시비 지원
- 월요일은 4시간의 몰입을! 더욱 집중해서 몰입하는 주 4.5일제
우리는 더 깊이, 함께 몰입할 수 있는 환경을 선택합니다.
[함께하는 팀을 위한 환경] 치열하게 일한 만큼, 서로를 챙기기 위해
- 든든히 드세요. 아침 식사 제공 및 점심 식비 지원
- 함께해 주셔서 감사해요! 근속 기간별 리프레시 휴가 및 휴가비 지원
- 에너지는 항상 충전되어야 하니까. 무제한 카페테리아 운영
- 생일을 진심으로 축하합니다. 생일자를 위한 반반차 휴가
- 개개인의 일상에도 진심을 담아, 경조 휴가 및 경조비 지원
- 개인 근무 일정에 맞게 알아서 사용하는 휴가/반반차 제도
- 무엇보다 건강이 우선이죠. 연 1회 종합건강검진 제공
- 강남역 역세권의 깔끔하고 세련된 사무실
- 힘들 땐 잠시 쉬어요. 고급 안마의자, 게임기, 다트, 탁구대 구비
치열하게 일한 만큼, 재충전도 중요하니까. 우리는 일하는 순간뿐 아니라, 그 사이사이도 함께 고민합니다.
채용에 대해 궁금한 점이 있다면? 아래 메일로 문의 주세요!
스푼랩스 채용: [email protected]
주식회사 스푼랩스는 채용 ATS 그리팅의 개인정보 처리방침에 따라 개인정보를 수집 및 이용하고 있습니다.